Heb ik als accountant ook recht op een eindejaarspremie?
De eindejaarspremie, vaak een “13de maand” genoemd, is een mooie extra voor veel werknemers. Maar hoe zit dat als accountant? Hier krijg je een duidelijk overzicht van jouw rechten en hoe de premie wordt berekend.
Wat is een eindejaarspremie?
De eindejaarspremie is een bonus die meestal in december wordt uitbetaald en vaak gelijkstaat aan een brutomaandloon. De regels verschillen echter per sector, contract en individuele afspraken.
Heb ik als accountant recht op een eindejaarspremie?
Niet iedereen heeft automatisch recht op een eindejaarspremie. Dit hangt af van verschillende factoren:
- Sectorale CAO: In sommige sectoren is de premie verplicht. Werken in de boekhoudsector betekent dat je valt onder Paritair Comité 200. Dit comité waarborgt een verplichte eindejaarspremie voor alle werknemers binnen deze sector, inclusief accountants.
- Bedrijfsspecifieke afspraken: Sommige werkgevers bieden een premie aan, ook al is deze niet wettelijk verplicht binnen de sector.
- Individuele overeenkomsten: Werknemers kunnen een eindejaarspremie ook in hun persoonlijke contract hebben staan.
Bij Balan’z kijken we verder dan enkel de eindejaarspremie. Naast een 13de maand bieden we ook een 14de maand en delen we onze winst. Waarom? Omdat we geloven dat succes een teamprestatie is. Ons doel is om waardering voor jou als accountant centraal te zetten. Werk je bij Balan’z, dan krijg je niet alleen financiële voordelen, maar maak je ook deel uit van een ondersteunend en ambitieus team. Bekijk onze openstaande vacature en ontdek hoe we samen aan een succesvolle toekomst kunnen bouwen!
Hoe wordt jouw premie berekend?
Dit bedrag hangt samen met je arbeidsomstandigheden:
- Anciënniteit: Heb je zes maanden of langer bij hetzelfde bedrijf gewerkt? Dan voldoe je vaak aan de voorwaarden.
- Deeltijds versus voltijds: Werk je deeltijds, dan wordt de premie proportioneel berekend op basis van je gewerkte uren.
- Afwezigheden: Lange afwezigheid door ziekte of onbetaald verlof kan je premiebedrag beïnvloeden.
Fiscale aspecten voor accountants
De eindejaarspremie wordt beschouwd als loon en valt daarom onder sociale bijdragen en bedrijfsvoorheffing. Hierdoor ligt het nettobedrag dat je ontvangt lager dan het brutobedrag. Ondanks deze inhoudingen blijft het een interessante aanvulling op je inkomen, vooral wanneer dit wordt gecombineerd met andere voordelen zoals winstuitkeringen of extra bonussen.
Zin om meer waardering te krijgen voor jouw werk als accountant?
Bij Balan’z zorgen we niet alleen voor competitieve voordelen, maar ook voor een omgeving waarin jouw bijdrage écht telt. Bekijk snel onze vacature en sluit je aan bij een team dat jouw inspanningen waardeert!
Heb ik als accountant ook recht op een eindejaarspremie?
Feit of fabel: als ondernemer moet je kosten maken
Nieuwe Hervorming Investeringsaftrek Goedgekeurd
Laten we samenzitten
Of je nu een startende ondernemer bent die hulp nodig heeft bij het opzetten van boekhoudkundige systemen, een gevestigd bedrijf dat fiscale optimalisatie zoekt, of gewoon wat advies nodig hebt over je persoonlijke financiën, ons team staat voor je klaar.
